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Ergebnisse 41–50 von 182 für "Barrierefrei"

signdrive - Führerschein für Gehörlose

Mit signdrive soll ein möglichst barrierefreier Zugang für Gehörlose zur Erlangung des Führerscheines ermöglicht werden. [...] Weiterlesen

Berufsausbildungsassistenz

Die Berufsausbildungsassistenz unterstützt Jugendliche mit Behinderung oder anderen Vermittlungshemmnissen bei der betrieblichen Ausbildung. Sie begleitet die Ausbildung sowohl im Betrieb als auch in der Schule. [...] Weiterlesen

Berufsausbildungsassistenz

Die Berufsausbildungsassistenz unterstützt Jugendliche mit Behinderung oder anderen Vermittlungshemmnissen bei der betrieblichen Ausbildung. Sie begleitet die Ausbildung sowohl im Betrieb als auch in der Schule. [...] Weiterlesen

Zuschuss

Das Sozialministeriumservice kann eine Vielzahl von Zuschüssen in den Bereichen Arbeit und Ausbildung (z.B. Zuschuss zur barrierefreien Ausbildung), Entgelt- und Arbeitsplatzsicherungszuschüsse für Unternehmen oder Zuschüsse zur 24-Stunden-Betreuung gewähren. [...] Weiterlesen

Goldschmied

Herr A. I. (geb. 1975) arbeitet in der oberösterreichischen Goldschmiede Pfoser. Die Goldschmiede baute im Zuge einer Umsiedlung des Geschäftslokals am neuen Standort einen barrierefreien Arbeitsplatz. Im Zuge der baulichen Adaptierungen gewährten das Bundessozialamt (jetzt Sozialministeriumservice) und die Pensionsversicherungs­anstalt dem Unternehmen Investitionsförderungen. [...] Weiterlesen

Inklusionstagung 2023

"Krisen über Krisen und was ist mit uns? Bleiben Inklusion und Barrierefreiheit auf der Strecke?" - Fachtagung 6. Juni 2023, Wien Catamaran [...] Weiterlesen

Jobcoaching

Beschäftigte mit Behinderung werden von externen Betreuenden individuell im Unternehmen eingeschult, sodass betriebseigenes Personal entlastet wird. Der neue Mitarbeiter bzw. die neue Mitarbeiterin wird in die betriebliche Struktur und Kultur eingeführt und der Kontakt mit den Kollegen und Kolleginnen wird hergestellt. [...] Weiterlesen

Jobcoaching

Beschäftigte mit Behinderung werden von externen Betreuenden individuell im Unternehmen eingeschult, sodass betriebseigenes Personal entlastet wird. Der neue Mitarbeiter bzw. die neue Mitarbeiterin wird in die betriebliche Struktur und Kultur eingeführt und der Kontakt mit den Kollegen und Kolleginnen wird hergestellt. [...] Weiterlesen